Rikosseuraamuslaitoksen yt-neuvottelut koskettavat organisaation ylimpiä tasoja. Asiasta kertoo MTV Uutiset.
Rikosseuraamuslaitos tiedotti perjantaina käynnistävänsä yt-neuvottelut, joiden piirissä on 46 päällikkö- ja johtotason virkamiestä. Rikosseuraamuslaitoksen Kehittämisen ja ohjauksen vastuualueen johtaja Pauli Nieminen sanoo MTV:lle, ettei ketään olla välttämättä irtisanomassa.
– Henkilökuntaa ei olla vähentämässä, vaikka päällikkötehtäviä arvioidaankin. Meillä on kyllä riittävästi myös muita tehtäviä. Pyritään siihen, että jos johtamistehtäviä ei ole tarjota, tarjotaan muuta tehtävää, joka vastaa henkilön osaamista ja joka on myös meille tarpeellista. Tehtävää kyllä riittää, Nieminen sanoo.
Rikosseuraamuslaitos tiedotti neuvotteluista hiljattain henkilöstölle. MTV:n tietojen mukaan tieto tuli monelle yllätyksenä eikä lomakauden takia tavoittanut kaikkia.
Neuvottelujen taustalla on vuonna 2022 voimaan astunut organisaatiouudistus. MTV:n tietojen mukaan suuri osa Rikosseuraamuslaitoksen henkilöstöstä pitää uudistusta epäonnistuneena. Uudistuksen myötä Risen johtajien ja ylempien toimihenkilöiden määrä on kasvanut voimakkaasti samalla, kun Suomen vankilat ovat täynnä ja vanginvartijoista on pulaa.
Osa Risen henkilöstöstä kokee MTV:n mukaan, että neuvotteluilla yritetään paikata epäonnistunutta organisaatiouudistusta. Henkilöstöstä huomautetaan, että Risen taloutta ei pelasteta päälliköiden irtisanomisella vaan puuttumalla paisuneeseen hallintoon ja siirtämällä ihmisiä hallinnosta kenttätyöhön.
