Yle siirtää painopistettä verkkoon ja aloittaa yt-neuvottelut, kertoo Yle tiedotteessaan.
Yt-neuvottelujen piiriin kuuluu kolmannes yhtiön työntekijöistä, eli noin 1 030 työntekijää. Valtaosalle heistä neuvotellaan Ylen mukaan uusi työnkuva. Alustavien arvioiden mukaan uudistus saattaa kuitenkin johtaa noin 185 vakituisen työsuhteen irtisanomiseen.
Yy-neuvottelut johtuvat yhtiön mukaan rakenteellisesta muutoksesta, jossa yleisö siirtyy enemmän verkkoon. Ylen täytyy myös karsia kustannuksiaan, koska ensi vuonna Yle-vero ei nouse. Tästä syntyy noin 10 miljoonan euron vaje yhtiön budjettiin, yhtiö kertoo.
Ylessä on 3 194 vakituista työntekijää ja henkilöstökulut ovat noin 53 prosenttia yhtiön kuluista