Pron laskelmien mukaan yksityisen sektorin toimihenkilöt menettäisivät nykyisistä tuloistaan kuukaudessa noin 250 euroa, kun 3300 euron keskiarvoansiot alenisivat noin 3050 euroon kuukaudessa.
Ammattiliitto toteaa, että yksittäisistä toimista ylityötuntien korvausten puolittamisella on toimihenkilökentässä suurin vaikutus, sillä sen osuus leikkaantuvista tuloista on 40 prosenttia.
Todellisuudessa toimihenkilöt tekevät jo nyt runsaasti ns. harmaita ylitöitä, josta ei makseta palkkaa. Prolaiset tekevät palkattomia ylitöitä keskimäärin puolituntia viikossa.
Sunnuntaityön korvausten pienentämisen vaikutus olisi 24 prosenttia, sairaspäiväkarenssin ja -korvaustason tiputtamisen 18 prosenttia, arkipyhien muuttamisen palkattomiksi 11 prosenttia ja lomien leikkaamisen 7 prosenttia.
Vuosilomien lyhentämisen vaikutus kohdentuu Pron jäsenkunnasta vain finanssialan toimihenkilöihin, mikä vähentää sen osuutta jäsenten keskimääräistä tulon menetystä laskettaessa.
– Hallituksen kaavailemien perusoikeuksia rikkovien, sopimusvapautta rajoittavien toimien vaikutukset työtä tekeville toimihenkilöille ovat erittäin kovat. Näillä sadoilla euroilla on ihmisten arjessa todellista merkitystä, Pron puheenjohtaja Jorma Malinen (sd.) sanoo.
– Kun samalla hallitus toimeenpanee vielä merkittäviä heikennyksiä erilaisiin palveluihin ja korottaa maksuja, on moni toimihenkilöperhe jatkossa todellisissa vaikeuksissa.
Malisen mukaan hallituksen ajamat muutokset koskevat käytännössä jokaista Pron työssä olevaa jäsentä. Liiton jäsenet työskentelevät kattavasti yksityisen sektorin toimihenkilötehtävissä niin teollisuudessa, palveluissa, finanssi- kuin ict- ja viestintäsektorilla.
Pron työmarkkinatutkimuksen (TMT) mukaan eniten sairastamista selittävät jatkuvasti liian suuri työkuormitus ja työpaikan huono johtamiskulttuuri. TMT-tutkimuksen mukaan toimihenkilöt tekevät töitä myös sairaana, keskimäärin neljä päivää vuodessa eli kolmanneksen vuoden kaikista sairauspäivistä.
– (Juha) Sipilän esitykset näyttävät mekaanisesti keskittyvän ongelmien seurauksiin, ei niiden syihin, tutkija Petri Palmu sanoo.
– Toimihenkilön ei tietenkään kannata vapaa-ajan menetyksen takia enää tehdä samassa määrin ylitöitä, mutta toisaalta monilla on taloudellinen pakko hankkia ylimääräisiä tuloja. Se ei todellakaan vaikuta suomalaiseen työelämään hyvinvointia lisäävästi, Palmu toteaa.
Kuinka luvut laskettiin?
• Sairauspoissaolopäiviä = kahdeksan päivää/vuosi. Näistä kaksi päivää on oletettu olevan ensimmäisiä sairauspäiviä. Lisäksi prolainen tekee neljä päivää/vuosi töitä sairaana.
• Jäsenkunnan (nykyinen) keskiansio = 3 300 euroa/kuukausi. Laskennallinen päiväansio on 150 euroa.
• Työviikon pituus (ylitöineen) = 40 tuntia/viikko
• Ylitöiden määrä kaksi tuntia/viikko
• Yli 30 päivää vuosilomaa on noin 15 prosentilla jäsenistä
• Sunnuntaitöitä tehdään keskimäärin 7 päivää vuodessa. Noin viisi prosenttia jäsenistä työskentelee säännöllisesti sunnuntaisin.
• Työikäisten jäsenten määrä = 90 000
• Työttömyysaste = 10 prosenttia