Kansanedustaja Jari Myllykoski (vas.) on jättänyt hallitukselle kirjallisen kysymyksen laittomasta irtisanomisesta määräytyvistä korvauksista.
Hän huomauttaa, että niin sanotun irtisanomislain vaikutusarvion mukaan muutoksella voi olla heijastusvaikutuksia myös tuomittavien korvausten määrään.
– Kokemuksestani tiedän, että irtisanomisia tapahtuu myös epäasiallisista syistä. Haluan hallitukselta selvän vastauksen, voiko lainvastaisesta toiminnasta selvitä jatkossa aiempaa halvemmalla työntekijämäärän perusteella, Myllykoski toteaa tiedotteessa.
– Kuuluuko olla niin, että rangaistukseen vaikuttavat kokonaan muut seikat kuin teon vakavuus?
Työsopimuslain mukaan laittomasta irtisanomisesta seuraava korvaus on vähintään kolmen ja enintään 24 kuukauden palkka. Korvaukset asettuvat yleensä haarukan alapäähän.
Jari Myllykoski kertoo olevansa huolissaan myös luottamusmiesten asemasta, joka on turvattu tavanomaista vahvemmalla irtisanomissuojalla.
– Luottamusmiesten irtisanomissuoja on tähän saakka perustunut heitä edustavien työntekijöiden enemmistön luottamukseen, josta on voitu äänestää. Toivon kovasti, ettei lakiesityksen perusteluihin kirjoitettu työnantajan ja työntekijän välinen ”luottamuspula” muuta tätä perusasetelmaa.