”Jos työnantajan sopimustarjoukset eivät miellytä, työntekijä voi vaihtaa yritystä”, työnantajajärjestö EK:n puheenjohtaja ja teleyhtiö Elisan toimitusjohtaja Veli-Matti Mattila kertoi keskiviikkona näkemyksiään paikallisesta sopimisesta Maaseudun tulevaisuus -lehdessä.
– Työnantajan ylimielinen yksinvalta ei kuulu moderniin yhteiskuntaan, Jorma Malinen sanoo.
Hän huomauttaa, että EK on omalla päätöksellään vetäytynyt työmarkkinapöydistä. Malisen mukaan olisi linjakasta jättää tämän tyyppiset neuvottelua ja sopimista väheksyvät näkemykset lausumatta.
– Mattilan näkemys paikallisesta sopimisesta antaa erittäin huonot lähtökohdat syksyn liittokierrokselle, varoittelee Malinen.
Parhaillaan rakennetaan uutta työmarkkinamallia. Niin sanotussa Suomen mallissa vientialojen menestys ja maksukyky määrittelevät kustannuskaton eli palkankorotusten määrän kaikilla aloilla. Pro on yksi vientiliitoista, jotka suunnittelevat uutta mallia syksyksi.
Lehtihaastattelun mukaan liittosopiminen on Mattilalle ja EK:lle välivaihe, ja päätavoitteena paikallinen sopiminen.
– Pro kannattaa paikallista sopimista, mutta ei missään tapauksessa EK:n puheenjohtajan esittämään mielivaltaiseen suuntaan, painottaa Malinen.