Hänen mukaansa sen edellytyksenä on luottamuksen palauttaminen työmarkkinoille. Luottamusta tarvitaan Ann Selinin mielestä myös Suomen talous- ja työllisyysongelmien ratkaisussa.
Selin uskoo, että Suomen nykyinen ja tulevakin hallitus tarvitsevat työmarkkinaosapuolten apua haasteiden selättämisessä. Siksi hänen mielestään on välillä hyvä pohtia, miten tehdyt valinnat vaikuttavat eikä vain tyytyä ideologisiin ratkaisuihin.
– Hallituksen tavoitteet työllisyyden nostamisesta ovat jäämässä toteutumatta. Työllisyysasteen nostamiseksi on pyrittävä etsimään keinoja, joilla saadaan lisää työpaikkoja ja korjataan rakenteita. Normien purku ja lisävelvoitteiden asettaminen eivät siinä auta, Selin toteaa.
Hän korostaa, että työntekijöiden elämään kokonaisvaltaisesti vaikuttaviin asioihin tarvitaan edelleen kolmikantaista valmistelua, jos suomalaista yhteiskuntaa halutaan rakentaa aidosti yhdessä. Aktiivista työvoimapolitiikkaa tarvitaan edelleen.
– Monen kokemus on se, että hallituksen tekemät ratkaisut eivät ole reiluja ja ne sotivat yleisiä oikeudenmukaisuuden ja tasapuolisuuden käsityksiä vastaan. Tämän lisäksi Elinkeinoelämän keskusliitto EK:n ulostulot eivät edistä myönteisen ilmapiirin syntymistä tulevissa työehtosopimusneuvotteluissa, Selin sanoo.
Hän huomauttaa, että työmarkkinoilla on tehty monta erittäin maltillista ratkaisua.
– Nyt, kun näkyy nousua, olisi oikeudenmukaista, että myös palkansaajat saavat kasvusta osansa. Siksi tulevat tes-neuvottelut on käytävä rakentavasti ja niin, että jokainen osapuoli punnitsee eri asioiden vaikuttavuutta kokonaisuuteen – ja siihen luottamukseen, Selin toteaa.