Innovaatiokyvykkyyttä mittaavilla pk-yrityksillä on innovaatiokykyä

Pienten ja keskisuuret yritykset voivat kehittää innovaatiokyvykkyyttään mittaamalla sitä, käy ilmi tuoreesta tutkimuksesta.

Diplomi-insinööri Minna Saunila selvitti Lappeenrannan teknillisessä yliopistossa tekemässään väitöstutkimuksesssa, onko pk-yritysten suorituskyky yhteydessä innovaatiokyvykkyyteen ja sen mittaamiseen.

– Tulokset osoittavat, että innovaatiokyvykkyys on yhteydessä pk-yritysten suorituskykyyn. Paljastui myös se, että innovaatiokyvykkyys on paremmalla tasolla niissä yrityksissä, jotka mittaavat aktiivisesti innovaatiokyvykkyyttään, Saunila kertoo yliopiston tiedotteessa.

Pk-yrityksillä on tutkijan mukaan erityispiirteitä, jotka erottavat ne suuryrityksistä. Erottavia tekijöitä voivat olla esimerkiksi riippuvuus pienestä joukosta asiakkaita sekä resurssien kuten osaamisen, koulutusmahdollisuuksien ja varallisuuden puute.

Tutkimuksessa selvisi, että innovaatiokyvykkyys on yksi tärkeä tekijä pk-yritysten suorituskyvyssä. Innovaatiokyvykkyyden tekijöistä erityisesti osallistuvan johtamisen, ideointi- ja organisointirakenteiden ja osaamisen kehittämisen havaittiin olevan yhteydessä pk-yritysten suorituskykyyn.

Mittaamisen ei tutkimuksen mukaan tarvitse olla liian muodollista. Tärkeintä on, että innovaatiokyvykkyyden tekijöihin kiinnitetään huomiota ja ne on linkitetty pk-yritysten suorituskykyyn.

Saunilan tuotantotalouden alaan kuuluva väitöskirja Performance management through innovation capability in SMEs (Suorituskyvyn johtaminen innovaatiokyvykkyyden avulla pk-yrityksissä) tarkastetaan perjantaina Lahden Hiihtomuseon auditoriossa.

Mainos