Kunta-alan sosiaali- ja terveydenhuollon hoitohenkilöstölle vaaditut palkankorotukset seuraavaksi kymmeneksi vuodeksi maksaisivat KT:n arvioiden mukaan kunnille ja kuntayhtymille kahdeksan miljardia euroa.
Lisälaskua kunta-alalle tulisi KT:n tiedotteen mukaan keskimäärin lähes kahdeksan sataa miljoonaa euroa vuodessa.
Julkisuudessa on esitetty, että ylimääräinen korotus vaatisi julkiselta sektorilta vain noin sata miljoonaa euroa lisää vuodessa.
Sosiaali- ja terveydenhuoltoalan työvoimakustannukset ovat nykyisin 7,6 miljardia euroa vuodessa. Kymmenen vuoden päästä työvoimakustannukset olisivat KT:n laskelmien mukaan lähes 1,5 miljardia suuremmat kuin nyt. Yhteissumma kohoaisi yli yhdeksän miljardin euron, jolloin nousua olisi lähes 20 prosenttia.
Jos korotuksiin vaadittu raha käytettäisiin uusien työntekijöiden palkkaamiseen, sosiaali- ja terveydenhuoltoalalle voitaisiin rekrytoida kymmeneksi vuodeksi esimerkiksi lähes 16 000 uutta sairaanhoitajaa.