Kokoomuksen kansanedustaja ja yrittäjä Harry Harkimo kirjoittaa Iltalehden blogissaan Yleisradion johtamisen ongelmista.
– Siihen liittyen minun pitää selvyyden vuoksi sanoa yksi asia: ei Ylessä eikä missään muussakaan yrityksessä voi olla niin, että työntekijät valitsevat johdon tai ainakaan johdon linjaa. Jos työntekijät ovat tyytymättömiä, voivat lähteä yrityksen palveluksesta pois, Hjallis Harkimo toteaa.
Hänen mukaansa ”se on sitten toimitusjohtajan ja viime kädessä hallituksen tehtävä arvioida, että johdon ajama linja on sellainen, että hallituksella on siihen täysi luottamus. Kukaan muu ei sitä voi tehdä, sehän on täysin selvää”.
– Välillä tulee semmoinen tunne, että medialle ja toimittajille on tärkeä näyttää riippumattomuuttaan kaikilla mahdollisilla tavoilla. Meitähän ei kukaan johda! Sillä ei olekaan enää niin paljon väliä, onko asian kokoluokka aina oikeasti niin merkittävä. Kunhan päästään näyttämään, että ollaan oikeassa.
Harkimon mukaan Yle ei ole suinkaan ainoa mediatalo, jota johdetaan ylhäältä. Hän kertoo kokeneensa sen itse, kun Neloselle on tarjottu useaan kertaan erilaisia formaatteja, joissa olen ollut mukana.
– Kanava on ollut kiinnostunut ja halunnut neuvotella näistä, viimeksi purjehdusprojektini Atlantin yli herätti kiinnostuksen. Nelosen neuvottelut tyssäsivät kuitenkin siihen, että Sanomilta tuli käsky, että jos Harkimo on mukana, kanava ei saa ostaa ohjelmaa, hän toteaa.
– Tottakai Sanomien johto saa päättää mitä heidän kanavillaan näytetään, en tietenkään kiistä sitä. …Tällä haluan vain sanoa, että kyllä muissakin organisaatioissa kuin Ylessä päätösten juuret ulottuvat välillä todella korkealle asti.