Yli kahtakymmentä lentoasemaa ylläpitävä Finavia ilmoittaa vähentävänsä 110 työpaikkaa ja jatkavansa lomautuksia. Marraskuussa aloitetut yt-neuvottelut jatkuvat vielä tytäryhtiö Airpron osalta.
– Koronakriisi on koetellut yhtiötämme raskaasti ja tällaisten päätösten tekeminen on vaikeaa ja surullista. Joudumme luopumaan osaavista ilmailualan ammattilaisista, jotka ovat tehneet hyvää ja arvokasta työtä, Finavian toimitusjohtaja Kimmo Mäki toteaa tiedotteessa.
Finavian osalta vähennystarve oli neuvottelujen alkaessa 130 työpaikkaa. Henkilöstön kanssa yhdessä sovittujen säästöratkaisujen avulla löydettiin keinoja työpaikkojen säilyttämiseksi, joten määrä väheni prosessin myötä kahdellakymmenellä.
Mäen mukaan yhtiö tekee parhaansa, jotta työnsä menettäneille järjestyy töitä, koulutusta tai muita uusia mahdollisuuksia työelämässä.
– Monipuolinen ja Finavian tilanteeseen räätälöity Uutta kohti -ohjelma sisältää myös laajan koulutuspaketin täydennyskoulutuksesta tai kokonaan uudesta urasta kiinnostuneille, toimitusjohtaja sanoo.
Rakenteelliset muutokset ja toiminnan tehostaminen nähdään välttämättöminä, sillä lentoliikenteen palautuminen koronapandemiaa edeltävälle tasolle voi viedä useita vuosia.
Lentokenttäyhtiö käynnisti jo keväällä mittavan säästöohjelman, jonka tavoitteena on säästää kaikista kuluista 200 miljoonaa euroa.
Finavia on Suomen valtion kokonaan omistama julkinen osakeyhtiö, jonka omistajaohjauksesta vastaa valtioneuvoston kanslia.