Ammattiliitto Pro: Esitys paikallisesta sopimisesta sekava ja epälooginen

Ammattiliitto Pron mukaan pakallisen sopimisen lainsäädäntöuudistuksissa on edettävä aidon kolmikantaisen valmistelun pohjalta.

Ammattiliitto Pron mielestä selvitysmies Harri Hietalan torstaina oikeus- ja työministeri Jari Lindströmille (ps.) luovuttama selvitys paikallisen sopimisen edistämiseksi on sekava, epälooginen ja lainsäädäntötyön eteenpäin viemiseksi riittämätön.

– Jatkovalmistelun onkin tapahduttava huolellisesti työskennellen kolmikannassa niin, että paikallinen sopiminen on osa työehtosopimusta, Pron hallitus sanoo.

Pro painottaa, että se on valmis paikallisen sopimisen edistämiseen ja uskoo, että sitä kautta voidaan saavuttaa myönteisiä tuloksia. Tämän on kuitenkin tapahduttava asiantuntevasti ja tasapainoisesti. Monet Hietalan selvityksessään tekemistä esityksistä kuitenkin sotkevat paikallista sopimista sen edistämisen sijaan.

Pron hallituksen mukaan selvityksessä ei selkeästi sanota, koskisiko paikallisen sopimisen laajentaminen vain työehtosopimuksessa mahdollistettuja asioita vai niiden lisäksi jotain muuta.

Selvityksessä jää niin ikään Pron mielestä epäselväksi määrittelisivätkö työehtosopimukset myös jatkossa minimiehdot, joiden alle paikallisesti ei voida sopia. Siitä kuitenkin ilmenee, että minimiehtojen alle sopiminen voisi olla mahdollista perustellusta syystä. Pron näkemyksen mukaan työehtojen alarajoista on sovittava yksiselitteisesti edelleen työehtosopimuksissa.

Selvityksen linjaus järjestäytymättömien yritysten oikeudesta paikalliseen sopimiseen rapauttaisi myös järjestelmän toimivuutta.

Poimintoja videosisällöistämme

– Siinä järjestäytymättömät yritykset pääsisivät järjestäytyneitä yrityksiä parempaan asemaan työehtoja polkemalla ja niiden välinen kilpailutilanne vääristyisi, Ammattiliitto Pro katsoo.

Niin ikään Pron mukaan selvityksen linjaus yksilöllisestä paikallisesta sopimisesta lisäisi tosiasiallisesti työaikaa ja valvomattoman ylityön määrää, kun iso osa työntekijöistä siirrettäisiin työaikalain antaman turvan ulkopuolelle.

Pron hallituksen mukaan esityksessä on yhteistoimintalain ja hallinnonedustuslain osalta osin myönteisiä elementtejä. Niiden merkitys kokonaisuudessa on kuitenkin vähäinen verrattuna työntekijöiden turvaa vakavasti vaarantaviin esityksiin.

Pron hallitus huomauttaa, että työehtosopimusjärjestelmän romuttuessa myös työrauhavelvoite poistuisi.

– Tämä aiheuttaisi hyvin epävakaan tilanteen niin yhteiskuntaan kuin työmarkkinoille, ammattiliitto varoittaa.

Lue myös: Paikallisen sopimisen edistäminen jää pääosin työmarkkinaosapuolten vastuulle

Mainos