AMKE:n mukaan uudessa laissa tarvitsee säätää vain ammatillisen koulutuksen tarkoitus ja tavoitteet, ammatilliset tutkinnot, koulutuksen järjestäminen, opiskelijan oikeudet ja opiskelijoiden arviointi. Opetus- ja kulttuuriministeriön mukaan uuden lainsäädännön on määrä tulla voimaan 2018.
– Uusi laki ei määrittäisi koulutusta opiskelijan iän tai työmarkkina-aseman mukaan, esittää toimitusjohtaja Petri Lempinen AMKE:sta. Lisäksi tarvitaan säädökset koulutuksen rahoituksesta, joilla ministeriö ohjaa koulutuksen järjestäjien toimintaa.
Ammatillisen koulutuksen reformi toteutetaan rahoitusta rajusti leikaten. Resurssien supistuessa asioita on tehtävä eri tavoin ja tehokkaammin kuin aiemmin. Lempisen mukaan tämä edellyttää säädösten ja määräysten yksinkertaistamista.
Nykyisin ammatillista koulutusta suoritetaan näyttötutkintona tai opetussuunnitelmaan perustuen. AMKE esittää, että rinnakkaiset tavat näyttää ja arvioida opiskelijoiden osaamista, personoidut opinnot ja myöntää tutkinto yhdistetään. Myös koulutusviennin vapauttaminen edellyttää yhtä tapaa myöntää tutkinto.
Nykyisten erillisten ammatillisen perus- ja lisäkoulutuksen järjestämislupien sijaan pitäisi AMKE:n mukaan tulla yksi järjestämislupa, joka kattaa myös tutkinnon myöntämisen. Nykyisin koulutuksen järjestäjällä voi olla kahden opetus- ja kulttuuriministeriön myöntämän luvan lisäksi jopa sata erillistä sopimusta tutkintotoimikuntien kanssa näyttötutkintojen järjestämisestä.