”Palkkaneuvottelut täysin sekaisin” – työntekijöiden järjestöt riitelevät keskenään

Hoitoalan järjestöt syyttävät muita kunta-alan neuvottelijoita vapaamatkustamisesta.
Hoitoalan järjestöt Tehy ja Super eivät hyväksyneet kunta-alan sovintoesitystä. LEHTIKUVA / EMMI KORHONEN
Hoitoalan järjestöt Tehy ja Super eivät hyväksyneet kunta-alan sovintoesitystä. LEHTIKUVA / EMMI KORHONEN

Neuvottelut kunta-alan työehtosopimuksista ovat ajaneet työntekijäliitot toisiaan vastaan.

Kokoomuksen kansanedustajan Arto Satosen mukaan neuvottelut ovat täysin sekaisin.

Mainos - sisältö jatkuu alla

– Ne [neuvottelut] eivät enää ole edes työnantajan ja työntekijöiden välinen riita, vaan pikemminkin työntekijöiden välinen riita. No [presidentti Urho] Kekkonen opetti, että jos jonkin asian on oltava rempallaan, niin olkoon se sisäpolitiikka, Satonen kommentoi Twitterissä.

Hoitajajärjestöjen puheenjohtajat paheksuivat eilen muita kunta-alan neuvottelijoita siitä, että ne toimivat hoitajien tavoitteita vastaan.

– On alkanut ikävästi näyttää siltä, että muiden kunta-alan järjestöjen edunvalvonta rakentuu ennen kaikkea vapaamatkustamiselle hoitajien siivellä, puheenjohtajat totesivat tiedotteessa.

Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestön (JUKO) hallituksen puheenjohtajan Olli Luukkaisen mukaan on vahingollista, että kunta-alan neuvotteluja on pyritty hajauttamaan yhteisen pöydän ulkopuolelle.

Poimintoja videosisällöistämme

Kanta-Hämeen sairaanhoitopiirissä oli suunnitelmissa aloittaa talokohtaiset neuvottelut Sote ry:n (Tehy, Super) kanssa. Tämä ei kuitenkaan toteutunut, mikä on Luukkaisen mukaan ainoa oikea ratkaisu.

– Kunta-alan neuvottelut ovat edelleen kesken ja työrauha on varmistettavissa ainoastaan valtakunnallisilla virka- ja työehtosopimuksilla, Luukkainen toteaa tiedotteessa.

JUKOn toiminnanjohtaja Maria Löfgren kertoo, että muut kunta-alan järjestöt ovat keskinäisissä neuvotteluissa pyrkineet ratkaisuun, jotta työrauha saataisiin aikaan vaikeassa taloudellisessa tilanteessa.

Mainos - sisältö jatkuu alla

Maanantaina 23. toukokuuta neuvottelut kuitenkin keskeytyivät, koska osapuolet eivät löytäneet yksimielisyyttä keinoista, joilla neljälle sopijapuolelle laadittu sovintoehdotus saatettaisiin voimaan kolmen osapuolen kesken.

– Me toivotamme myös hoitajajärjestöt tervetulleiksi ideoimaan yhdessä, miten kunta-alan matalapalkkaiset naiset ja miehet saadaan ylös palkkakuopasta, Löfgren toteaa.

Mainos - muuta luettavaa
Mainos