Konsultointiyritys The Boston Consulting Groupin kansainvälisen Decoding Global Talent 2018 -raportin mukaan Suomessa 68 prosenttia työnhakijoista haluaisi työskennellä ulkomailla. Edellisestä neljän vuoden takaisesta raportista halukkaiden osuus on noussut kahdeksan prosenttiyksikköä.
Suomesta ulkomaille mielivät erityisesti alle 30-vuotiaat vastaajat, joista 77 prosenttia on halukkaita muuttamaan ulkomaille töihin. Myös korkeasti koulutetuista 72 prosenttia halusi ulkomaille töihin. Työskentelyltä suomalaiset työnhakijat toivovat eniten hyviä suhteita kollegoihin ja esimiehiin sekä kiinnostavaa työn sisältöä.
– Trendi on kasvava ja Suomessa saadaan tehdä kovasti töitä koulutettujen nuorten pitämiseksi täällä, arvioi tiedotteessa liiketoimintajohtaja Pekka Miettinen The Networkia Suomessa edustavasta Rekrytointi.com-palvelusta.
Maailmanlaajuisesti ulkomaille töihin haluaminen on kuitenkin laskussa. 57 prosenttia maailman vastaajista on halukkaita muuttamaan ulkomaille työn perässä, kun edellisessä tutkimuksessa vastaava luku oli 64 prosenttia.
Halukkaiden määrän laskuun on BCG:n mukaan osaltaan vaikuttanut se, että etenkin kehittyvissä maissa yhä useampi haluaa jäädä kotimaahan töihin. Esimerkiksi enää vain 33 prosenttia työnhakijoista Kiinassa on halukas muuttamaan ulkomaille töihin, kun vuonna 2014 halukkaita oli 61 prosenttia.
Useimmiten töihin halutaan Yhdysvaltoihin, joskin maan suosio on laskenut. Tämä johtuu BCG:n mukaan ehkä tiukentuneista maahantulosäädöksistä. Toisena aiemmin ollut Britannia on nyt pudonnut kolmanneksi Saksan taakse. Suomesta muutettaisiin mieluiten Britanniaan, Saksan ja Ruotsin seuratessa listalla perässä.
– Saksasta on tulossa todella houkutteleva kohde lahjakkaille työnhakijoille. Saksa on kakkossijalla paitsi kaikkien vastaajien keskuudessa, myös alle 30-vuotiaiden, korkeasti koulutettujen sekä digiosaajien keskuudessa, kertoo BCG:n osakas Mikko Nieminen tiedotteessa.
Halukkaimpia työskentelemään Suomessa ovat virolaiset työnhakijat. Kohdemaana Suomi on kasvattanut eniten suosiota Venäjällä, Vietnamissa, Latviassa ja Turkissa, jotka ovat nousseet neljän viime vuoden aikana kymmenen suosituimman lähtömaan joukkoon.
Maailmanlaajuisesti mitattuna erityisen halukkaita työskentelemään ulkomailla ovat nuoret ja digitaalista työtä tekevät. Lontoo säilytti asemansa halutuimpana työskentelykaupunkina. Toiseksi sijoittui New York ja kolmanneksi Berliini kintereillään Barcelona.
BCG:n maailmanlaajuiseen kyselyyn vastasi keväällä yli 360 000 työnhakijaa 197 maassa. Kysely tehtiin yhteistyössä The Network -rekrytointiverkoston kanssa, jota Suomessa edusti Rekrytointi.com-palvelu.
