Työ- ja elinkeinoministeriö aikoo perehtyä huolella työaikalain kokonaisuudistuksesta saatuun palautteeseen ja valmistelee lausuntojen pohjalta tasapainoisen kokonaisuuden esitykseksi uudeksi työaikalaiksi.
Työaikalakia pohtinut kolmikantainen työryhmä jäi kesäkuussa erimieliseksi.
Tavoitteena on antaa eduskunnalle hallituksen esitys uudeksi laiksi keväällä 2018. Uuden lain vaikutukset kohdistuisivat vasta lain voimaantulon jälkeen solmittuihin työ- ja virkaehtosopimuksiin.
Lausuntokierros päättyi 1. syyskuuta. Lausuntoja saatiin yhteensä 79 taholta.
